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浅谈企业员工健康管理

中国企业48%的员工处于“亚健康状态”。亚健康已经不是一个新鲜的词汇。我国卫生部曾对10个城市的上班族进行调查，亚健康状态的员工已达60%，尤以经济发达地区为甚，其中北京员工高达75.3%，上海是73.49%，广东是73.41%。而亚健康带来的直接后果就是工作效率低下、创造劳动价值减少。因此，如何搞好企业员工的健康管理就显得特别重要。

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企业知识管理的难题与方法

企业知识管理的目的都在于创造效益，通过知识管理（知识管理的过程是有成本的）为企业创造更好的效益是知识管理的唯一目的。将企业和组织的知识资产进行管理，将个人的知识变成组织的知识资产，组织和企业就可以在这个基础上利用这些知识资产创造利润，正所谓“站在巨人的肩上，望得更远”，这里知识资产就是巨人的肩膀！知识管理对企业的创新与发展至关重要，也是企业拥有持久竞争力的基础。

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药品不良反应上报存在的问题及解决办法

药品不良反应报告制度实施以来，在基层医院药品不良反应上报工作是实实在在开展了，并取得了很好的效果。使得医务人员在药品不良反应方面的知识及对不良反应的重视程度得到了很大的提高，对基层医院合理用药及用药安全得到了很大的帮助，但在实际工作中也存在许许多多小漏洞和不足，通过对日常上报工作的分析反馈来解决存在的问题。

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我国物业管理的现状和发展趋势

物业管理是一个充满生机和活力的现代的住房管理模式，我国从1981年3月起在深圳试点开始到现在已经有20多年的历史。近年来，随着我国房地产业的日渐成熟，以从事房地产业管理为基础的物业管理，蓬勃发展起来，并逐步成为我国市场中最具竞争活力、最有投资潜力的行业。分析我国目前的物业管理的现状及发展趋势，对于完善我国的物业管理以及提升物业管理水平均具有现实意义。

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